学校教师队伍建设情况汇报

时间:2024-10-22 16:59:54
学校教师队伍建设情况汇报[此文共418字]

学校教师队伍建设情况汇报

一、学校教师队伍建设的现状与问题

(一)师资年龄结构情况

学校目前有在编教师195人,其中特级教师1人,大市级名教师2人,大市级学科带头人8人,县(市)级学科带头人16人。学校目前教师年龄结构不是很合理,30周岁以下新教师和50周岁以上老教师较多。退休教师每年有10人以上,三年内退休教师占比13.33%,新教师的培养不能及时跟上。

30周岁以下36人,占比18.46%;

30-35周岁17人,占比8.72%;

36-45周岁60人,占比30.77%;

46-60周岁82人,占比42.05%;

2022年6月-2023年7月退休14人;

2023年8月-2024年7月退休7人;

2024年8月-2025年7月退休5人;

目前另借2名语文教师、退休返聘1名语文教师、退休返聘2名英语教师、退休返聘1名历史老师、退休返聘1名地理老师任教。

(二)学科不均衡情况

学校目前生物、地理、道法学科因师资不足原因,由多位非专业教师任教,影响学生全学科均衡可持续发展。

(三)学校教师配备不足情况

目前学校语文、数学、英语、物理、生物、地理、历史、道法、劳动(综合实践)教师配备不足。

二、学校师资需求

本届初三毕业18个班级,9月预扩班至22个班级;2位老师提出7月份解聘辞职;一位教师将脱产读研究生1年。目前9月份学校师资缺额如下:

语文:6人

数学:4人

英语:6人

物理:3人

道法:2人

历史:2人

生物:2人

地理:2人

劳技/综合实践/人工智能:2人

《学校教师队伍建设情况汇报[此文共418字].doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式